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42. AS-FFM „Jobs to Be Done“ - Agile Entwicklung auf den richtigen Kurs bringen

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43 Personen haben teilgenommen

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Details

Thema:
Der Erfinder der „disruptiven Innovation“ Clayton M. Christensen propagiert seit 2007 die Jobs to Be Done (JTBD)-Theorie und gibt Unternehmern mit ihr ein Werkzeug an die Hand, Kundenbedürfnisse in neuem Licht zu sehen, unbefriedigte Bedürfnisse zu entdecken und Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln, die Kunden helfen, Aufgaben in einzigartiger Weise zu erledigen.

Bio:
Eckhart Böhme ist fachlicher Berater der deutschen Ausgabe von Clayton Christensens neuestem Buch Competing Against Luck – The Story of Innovation and Customer Choice