Vergangenes Meetup

ResponsiveOrg @ Unic - Holacracy erleben

Dieses Meetup liegt in der Vergangenheit

50 Personen haben teilgenommen

Unic

Baslerstrasse 60 · Zürich

Wie du uns findest

(Wir treffen uns in den Geschäftsräumen der Unic)

Bild des Veranstaltungsortes

Details

Am 1. April 2017 hat Unic (www.unic.com) mit seinen 250 Mitarbeitenden das Organisationssystem Holacracy eingeführt und ist somit aktuell die grösste europäische Transformation in dieses Responsive Organisationsmodell. Am Meetup vom 21. Februar 2018 werden wir einen theoretischen und praktischen Einblick in diese neue Welt erhalten:
• Wir erläutern Holacracy anhand von 8 Bausteinen, zeigen auf WARUM man sich für ein solches System entscheidet, WIE man eine solche Transformation angehen kann und WAS die Erfahrungen damit sind
• Wir führen zusammen ein Holacracy Governance-Meeting durch und erleben dabei die gemeinsame Arbeit an der Struktur in einer Selbstorganisation

Unsere Gastgeber und Referenten:

• Ivo Bättig hat an der ETH in Lausanne Informatik-Ingenieur studiert. Heute ist er Partner von Unic und war vor der Einführung von Holacracy Mitglied der Geschäftsleitung. In seiner Rolle als Chief Strategy Officer hat er die Erarbeitung einer neuen Unternehmensstrategie inkl. des neuen Organisationssystems verantwortet. Davor war er 5 Jahre als COO von Unic tätig. Zuvor hatte er diverse Führungspositionen bei diversen Unternehmen in unterschiedlichen Branchen inne u.a. war er mehrere Jahre bei Accenture als Unternehmensberater unterwegs und hat sich immer wieder mit Organisations- und Unternehmensentwicklungsthemen beschäftigt.
Heute ist er in unterschiedlichsten Rollen unterwegs: U.a. als Holacracy Implementation Lead für die erfolgreiche und nachhaltige Einführung & Praxis von Holacracy innerhalb der Unic und als Referent und Consultant zu Organisationsthemen.
• Sandro Dönni hat vor Holacracy das Business Consulting Team von Unic geleitet. Als Lead Link des Change Office und verschiedenen anderen Rollen prägt er den Wandel hin zu Holacracy bei Unic massgeblich mit.
Als Arbeitspsychologe hat ihn das Thema Organisation und der Wandel der Arbeit seit jeher fasziniert und beschäftigt. Beruflich haben ihn Organisationsthemen in verschiedenen Facetten seit seiner Arbeit in der Initiative «New World of Work» bei Microsoft Schweiz ständig begleitet.
Zu Themen Collaboration, Digital Workplace und Digital Transformation berät er in den letzten Jahren Unternehmen verschiedener Branchen.

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The "ResponsiveOrg Zurich" Meetup is usually held in English and it takes place at Impact Hub Garage. As an exception, this next Meetup will be at Unic's premises and the meeting language is German.