Über uns
Bist du auch kreativer, produktiver und erfolgreicher, wenn du dich in Arbeits- und Entscheidungsprozesse richtig beteiligt und eingebunden fühlst?
Bist du der Meinung, dass Teams deutlich bessere Ergebnisse produzieren, wenn die Leute gut zusammenarbeiten können?
Fühlst du dich immer wieder genervt von ellenlangen, nervenaufreibenden Meetings ohne ein konkretes Ergebnis am Ende zu haben?
Möchtest du das meiste aus deiner Kreativität herausholen und anderen Kollegen/Mitarbeitern das gleiche ermöglichen?
Falls du nur eine dieser Fragen mit “ja” beantworten kannst, dann bist du in unserer User Group richtig!
Denn Liberating Structures verändern dein Berufsleben: sie ermöglichen es dir und deiner Organisation, aus den Fesseln von langweiligen Meetings, ergebnislosen Diskussionen oder ermüdenden Präsentationen zu entkommen.
Durch Liberating Structures werden alle in die Interaktion einbezogen. Dadurch entstehen in kurzer und kurzweiliger Zeit verblüffende Lösungen, und alle verlassen das Meeting mit neuer Energie und handfesten Ergebnissen.
Lass uns gemeinsam die Liberating Structures kennenlernen und in der Praxis ausprobieren! Es handelt sich dabei um eine Toolbox mit 33 simplen Methoden, die deine Meetings und Entscheidungsprozesse revolutionieren und zu verblüffenden Erkenntnissen führen können. Und das ganze macht sogar richtig Spaß ;-)
Wir möchten mit unseren Treffen möglichst viele Menschen von diesem neuen Ansatz begeistern. Denn wir sind überzeugt, dass sich mit Liberating Structures eine völlig neue Kultur des Miteinanderarbeitens schaffen lässt.