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Führung ist keine Frage des Titels. Sie ist eine Frage deiner Haltung, deiner Klarheit über dich selbst und andere und deiner Fähigkeit, Menschen zu bewegen – auch dann, wenn es schwierig wird. Gute Führung ist erlernbar. Und sie entwickelt sich am besten dort, wo echte Reflexion möglich ist: in einem geschützten Rahmen mit Menschen, die ähnliche Herausforderungen kennen.
Genau dafür ist der Führungs-Circle da.

Was ist der Führungs-Circle?
Der Führungs-Circle ist ein moderiertes Kleingruppen-Format für Führungskräfte und Menschen, die Führung übernehmen wollen. Du reflektierst, trainierst und entwickelst dich gemeinsam mit anderen – praxisnah und auf Augenhöhe. Maximal 8 Teilnehmende. Zwei intensive Einheiten pro Monat. Persönlich. In Hamburg.

Was du im Führungs-Circle entwickelst
Im Führungs-Circle arbeiten wir an den Themen, die Führungskräfte wirklich beschäftigen:

  • Führungsrolle & Haltung – Klarheit über dein eigenes Führungsverständnis
  • Selbstreflexion – Motive und Werte erkennen
  • Führungskommunikation – klar, wertschätzend und wirkungsvoll kommunizieren
  • Systemische Führungsaufgaben und ihre Bedeutung im Alltag
  • Konfliktmanagement – schwierige Situationen souverän meistern
  • Entscheidungen auch unter Druck und Unsicherheit treffen
  • Mitarbeitende entwickeln – Potenziale erkennen und fördern
  • Veränderungsprozesse gestalten – Teams durch Wandel führen
  • Selbstführung & Resilienz – deine Energie schützen und steuern
  • Teamdynamiken verstehen – Gruppen lesen und gezielt beeinflussen

Dein Nutzen
Der Führungs-Circle ist kein Seminar, das dich mit einem Zertifikat und vollem Kopf nach Hause schickt. Er ist ein kontinuierlicher Entwicklungsraum für Führungskräfte, die wirklich wachsen wollen.
Du bringst deine echten Themen mit: eine Situation, die dich beschäftigt, ein Team, das nicht funktioniert, eine Entscheidung, die dir schwerfällt. Wir arbeiten gemeinsam daran – mit systemischem Blick, psychologischem Fundament und dem ehrlichen Feedback einer Gruppe, der du vertrauen kannst.

Für wen ist der Führungs-Circle ideal?

  • Führungskräfte, die ihre Wirksamkeit und Führungrolle gezielt weiterentwickeln wollen
  • Team- oder Projektleiter:innen, die mehr Sicherheit in schwierigen Situationen suchen
  • Nachwuchsführungskräfte, die sich auf die neue Rolle vorbereiten
  • Selbstständige und Unternehmer:innen, die Teams führen und entwickeln
  • Alle, die wissen: Gute Führung beginnt mit guter Selbstkenntnis.

Dein Ergebnis
Nach sechs Monaten im Führungs-Circle führst du klarer, souveräner und wirkungsvoller. Du kennst deine Führungspersönlichkeit – und setzt sie bewusst ein. Du gehst gestärkt aus Konflikten hervor, triffst Entscheidungen mit mehr Sicherheit und entwickelst ein Gespür für Teamdynamiken, das dich dauerhaft begleitet.
Vor allem aber hast du ein Fundament aufgebaut, das bleibt – weil es zu deiner Persönlichkeit passt.

Bereit, deine Führungsrolle zu entwickeln?
Dann sichere dir jetzt deinen Platz im Führungs-Circle. Die Plätze sind bewusst begrenzt, damit jede:r Teilnehmende Raum für individuelle Themen, Feedback und persönliche Entwicklung bekommt.
Sichere dir jetzt deinen Platz und gehe den nächsten Schritt in deine authentische und überzeugende Führungsrolle.

Jeden 2. und 4. Dienstag im Monat · 18:30 – 20:30 Uhr · Einstieg monatlich möglich
230 EUR inkl. MwSt. im Monat · 3 Monate Führungswirkung Paket
Ort: COAWORKS, Ludwig-Erhard-Str. 37, 20459 Hamburg

Deine erste Teilnahme im COAWORKS Club ist kostenlos. Erlebe, wie du in einer moderierten Kleingruppe klarer kommunizierst, souveräner auftrittst – und spürbaren Fortschritt mitnimmst. Unverbindlich. Einfach mitmachen.

Klicke hier für weitere Informationen:
https://www.coaworks.com/fuehrungs-circle-fuehrungskraeftetraining-hamburg/

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