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Details

DAS 4-TÄGIGE TRAINING

ZIEL

Die Methode wird innerhalb von Organisationen, von Gruppen und auch
individuell eingesetzt.
Zentrale Themen, die häufig wiederkehren sind; Festlegung von Richtung und Strategie, Stärkung und Verbesserung der Zusammenarbeit, Optimierung von Ergebnissen und individuelles Coaching (z. B. Leistung, Kompetenzverbesserung oder Karriere).

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