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Detalles

Escalar agile dentro de las empresas es orientar a todos sus colaboradores hacia el valor que se entrega a sus clientes. Esto implica cambiar la forma de trabajar de todos los departamentos, no sólo IT.

Recursos humanos es, normalmente, el primer punto de contacto que los nuevos colaboradores tienen con la empresa, de ahí su importancia en comenzar a adoptar y conocer los entornos ágiles. Pero la contribución de este nuevo paradigma va más allá, ya que supone un marco de relación nuevo con los colaboradores, que se adapta al entorno empresarial en el que nos encontramos, demandante de nuevas formas de atraer y retener el talento.

En este meetup María Zambudio Ibeas nos presentará ideas para entender cómo el entorno Agile puede dar respuesta a los retos que nos encontramos los profesionales de Recursos Humanos en ese nuevo entorno empresarial.

¡Te esperamos!

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Scale agile within companies is to guide all their employees towards the value that is delivered to their customers. This implies changing the way of working of all departments, not just IT.

Human resources is normally the first point of contact that new collaborators have with the company, hence its importance in beginning to adopt and learn about agile environments. But the contribution of this new paradigm goes further, since it supposes a framework of new relationship with employees, which adapts to the business environment in which we find ourselves, demanding new ways to attract and retain talent.

In this meetup María Zambudio Ibeas will present us with ideas to understand how the Agile environment can respond to the challenges faced by Human Resources professionals in this new business environment.

Looking forward to meeting you!