What we're about

Réveiller le pouvoir de transmission en chacun

Nous vivons dans un monde où le nombre d'apprenants a explosé : d’une part par démographie, d’autre part par la prolongation de l’apprentissage tout au long de la vie (lifelong learning).

Ce nombre d'apprenants continuera d'augmenter bien plus vite que ce que les écoles et formations traditionnelles peuvent assurer.

Pour continuer à développer l'éducation et l'apprentissage dans ce monde, nous ne pouvons plus nous permettre de nous reposer sur des vieux modèles qui dépendent d’une petite proportion de transmetteurs par rapport à une immensité d’apprenants.

Pour s'assurer que demain l'apprentissage soit meilleur, nous avons besoin de réveiller le pouvoir de transmission en chacun.

Cependant, lorsqu'on demande "Pourquoi ne seriez vous pas aussi professeur à votre échelle ?", des blocages émergent plus souvent que d’autres :

• "Pas le temps je travaille" car transmettre ne ferait pas sens pour leur survie économique

• "C'est ennuyeux et je n'ai pas envie de dicter les choses à tout le monde" car l'image que j'ai de l’éducation reste du haut vers le bas, ennuyeux par une soumission non choisie

• "C'est un travail qui se fait seul dans un coin, ça ne m’intéresse pas" car le vide d’interaction ne répond pas à des besoins humains de créer des liens

• “Je ne me sens pas légitime de partager” car commencer à transmettre peut sembler incroyablement complexe

Ce qu'il faudrait pour vaincre ces blocages :

c'est une communauté d'apprentissage et de transmission,

• où on apprend de manière drôle et agréable (le jeu), et potentiellement collective,

• où on transmettrait de manière drôle et agréable (l'animation de jeu),

• où chacun peut apprendre à partager ses propres connaissances de manière fun (la conception de jeu),

• le tout dans un cadre qui fait sens dans nos vies professionnelles (Serious Game)

• Le tout dans un cadre d’information ouverte et libre (Open).

Pour incarner ce mouvement de réveil du pouvoir de transmission, sans que cela soit une démarche propriétaire, nous proposons de l’unir sous le label #OpenSeriousGame.

Ce mouvement cherche à promouvoir les valeurs suivantes :

• Le goût d’apprendre en jouant plutôt qu’en écoutant passivement

• Le goût de transmettre en faisant jouer plutôt qu’en récitant un cours où l'interaction n’est pas prévue

• Le goût de créer des jeux plutôt que du contenu statique

• Le goût de transmettre librement plutôt qu’en rendant l’autre dépendant de nous

Nous reconnaissons la valeur d’un contenu plus traditionnel, mais préférons privilégier un apprentissage ludique

En espérant donner à tous nos membres l'envie et l'entraînement de transmettre par le jeu,

nous vous disons à bientôt :)

Amicalement

Les fondateurs

Upcoming events (5)

Circuit Soft Skills 1/4 : L'art du feedback utile !

Dans la vie de bureau, les situations difficiles peuvent arriver : conflits, vexations, gênes, urgences. Parfois, dans ces contextes, une communication saine et sincère n’a pas lieu sur le moment. Il peut alors s’ensuivre une accumulation de difficultés et de non-dits. Comment reparler d’une situation difficile ? Quel bon moment choisir ? Comment se rendre prêt à l’écouter ? Le jeu “L’art du feedback utile” est dédié à un échange d’expérience autour de ces questions, et de mises en pratique concrète dans des moments de simulation ou de jeux de rôles entre participants. Lien : https://openseriousgames.org/index.php/rediscuter-des-situations-difficiles-avec-lart-du-feedback-utile/

Circuit Soft Skills 2/4 : Déverrouiller un conflit avec la CNV

beNext, be your potential

Les situations difficiles arrivent partout, et dans les échanges qui s'ensuivent, les mots peuvent nous blesser et blesser l'autre. On oppose alors parfois s'exprimer franchement et être constructif avec l'autre... Mais il existe une troisième voie, celle qui invite à être "cash", tout en restant connecté à l'autre dans une résolution où on sort gagnant-gagnant. La Communication Non Violente est un exercice qui permet de gagner sur soi et établir une communication saine avec l'autre, ce qui pose les pierres d'une relation constructive en minimisant les frustrations. Quel mystère se cache derrière cette communication ? Au delà de la présentation des grandes lignes, ce meetup a surtout pour but de vous faire PRATIQUER ! Pratiquer, débriefer, pratiquer, apprendre et rencontrer des personnes voulant elles aussi apprendre à communiquer différemment pour gagner individuellement ET collectivement. Ressources #OpenSeriousGame du jeu : https://openseriousgames.org/index.php/con2col/

Circuit Soft Skills 3/4 : Les Négocartes pour s'initier à la négociation

Nous sommes tous plus ou moins obligés de négocier dans nos vies modernes : salaires, contrats, achats-ventes, . Et face à ces circonstances, on peut soi : 1.Craindre la négociation, se dire que ce n’est pas pour nous, que c’est immoral, et se faire avoir dans plein de sujets 2.Se prendre en main, se donner les moyens d’apprendre à se défendre face à des négociants agressifs, bien préparer ses négociations, et rester bienveillants dans la confrontation. C’est ce deuxième chemin de la « négociation vigilante, bienveillante et bien préparée » qu’on vous propose dans un jeu, les Négocartes Objectifs pédagogiques -Identifier son propre objectif de négociation -Découvrir et identifier des techniques de négociations pratiquées par un interlocuteur -Expérimenter soi-même ces techniques -Casser certains mythes sur la négociation Ressources : https://openseriousgames.org/index.php/apprendre-a-negocier-avec-les-negocartes/

Circuit Soft Skills 4/4 : Comment améliorer le circuit ?

*Cette soirée est réservée à ceux ou celles qui seront venus à au moins UNE session du circuit Soft Skills.* Après 3 soirées jeux, des découvertes, de l'apprentissage et du plaisir, cette soirée de fin de circuit est dédiée à l'amélioration continue ! Cette soirée sera un échange sur : - Comment améliorer l'expérience du circuit Soft Skills ? - Comment augmenter l'impact positif après le jeu ? - Comment mieux aider les participants à s'approprier le circuit et le réutiliser ? - Comment améliorer la transmission des Soft Skills à travers les jeux ? Quels jeux ?

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