💻 Webinaire EXPLORATION: ex. d'un processus d'inclusion en gouvernance partagée


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Comment intégrer efficacement, humainement et joyeusement de nouveaux membres dans nos organisations en gouvernance partagée (et autres modèles de gouvernance 😉) ?
Dans ce webinaire, Nathalie Ogier, forte de son expérience de 15 ans dans le monde des RH, vous présentera un processus détaillé d'inclusion de nouveaux membres dans une organisation, selon une approche systémique du cycle de vie de l’employé.
Dans tout type d'organisation, et en gouvernance partagée peut être encore plus, la phase d'inclusion comporte de gros enjeux :
🔸Éviter l'erreur de casting qui coûte beaucoup de temps, d'énergie et d'argent...
🔸Intégrer la personne dans la culture de l'organisation ; ses règles du jeu, mais aussi son "style" et ses valeurs
🔸Former à tous les outils et processus utilisés dans l'organisation
🔸Faire monter en compétences pour être au niveau de qualité requis dans les prestations à réaliser
Nathalie a démarré son exploration du monde RH dans un cabinet de recrutement international à Lausanne en 2008 avant un long parcours dans des grandes entreprises à Genève, évoluant dans différents départements RH tels que Recrutement, Gestion des talents et carrières, Gestion de la performance ou encore Formation.
Aujourd'hui, elle poursuit son processus d'inclusion au sein de l'Instant Z et permet à l'équipe de se familiariser avec le domaine des RH, de perfectionner ses processus internes et de proposer un accompagnement spécifique aux organisations accompagnées dans l'implémentation de la gouvernance partagée.
Nathalie développe aussi une nouvelle formation spécifique sur le sujet, disponible cet automne 2023 !
PROGRAMME pour ce webinaire thématique :
✅ Introduction à la thématique
✅ Exploration du processus présenté par Nathalie
✅ Questions et partage d'expérience avec les participant-es
🎁 Annonce d'une nouvelle formation Instant Z sur les processus RH en gouvernance partagée !
👉En savoir plus sur l'Instant Z: www.instantz.org
Prochaine formation sur les processus RH en gouvernance partagée à venir ! Vous êtes intéressé-e ? Contactez Nathalie : nathalie.o@instantz.org

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