Eigenschaften einer agilen Führungskraft..Führung neu denken (Tobias Haensel)

Command und Control war gestern! Die Anforderungen an Führungskräfte haben sich in der digitalen Zeit verändert. Die Führungskraft der Zukunft kennt nicht die Lösung, sondern organisiert den Prozess der zum Finden der Lösung führt.Agile Führungskräfte sind beweglich, flexibel und fähig zur Transformation von Menschen, Teams und Prozessen. Sie begreifen Führung als Rolle anstatt als Position oder Funktion. Dadurch wird agiles Führen zu einer dynamischen Haltung, einem Mindset, das Veränderung als Dauerzustand begreift.

In diesem Vortrag möchte ich Dir grundlegende Eigenschaften einer agilen Führungskraft nahe bringen und freue mich über einen inspirierenden Dialog