What we’re about
Bądźmy w kontakcie - zapraszamy na nasz SLACK:
https://turkusowesniadania.pl/slack
Zapraszamy też do pobrania wybranych materiałów:
https://turkusowesniadania.pl/do-pobrania/
Na Turkusowych Śniadaniach zajmujemy się tematyką związaną z modelem zarządzania Turkusowych Organizacji (Laloux Frederic, Pracować inaczej, Warszawa 2016, Wydawnictwo Studio Emka). Największa polska społeczność entuzjastów Turkusu zaprasza wszystkich wszystkich chętnych, zatem nieważne czy jesteś przedsiębiorcą, menedżerem, pracownikiem, szukającym nowej ścieżki, witamy!
Inicjatywa Turkusowych Śniadań dąży do tworzenia przestrzeni w których możemy 'dotknąć' tematów związanych z samozarządzaniem, samoorganizacją w biznesie, autentycznością i pełnią człowieka, celem ewolucyjnym organizacji, transformacją liderów, zmianą z hierarchicznych form organizacji pracy do organicznych/elastycznych struktur.
Przez nasze działania, w dłuższej perspektywie, mamy nadzieję na wpłynięcie na zmianę rynku pracy w Polsce :-) Ambitnie? Być może. Przyjdź, dołącz, zostań częścią tej zmiany :-)
𝑆́𝑛𝑖𝑎𝑑𝑎𝑛𝑖𝑎 𝑚𝑜𝑔𝑎̨ 𝑝𝑟𝑧𝑦𝑏𝑖𝑒𝑟𝑎𝑐́ 𝑟𝑜́𝑧̇𝑛𝑒 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑦, 𝑤 𝑡𝑦𝑚:
1) Śniadanie z Praktykiem |Na śniadaniu jest obecny (onsite lub online) praktyk który przedstawia swoje doświadczenie z turkusowymi praktykami/elementami zarządzania organizacją. Praktyka definiujemy jako osobę która ma doświadczenie w pracy z organizacją/zespołami przy użyciu trzech filarów w rozumieniu F. Laloux ‘Pracować Inaczej’. Na śniadaniu jest miejsce na pytania i odpowiedzi/dyskusję.
2) Śniadanie z Dyskusją | Na śniadaniu nie ma praktyka w roli prelegenta. Całe śniadanie jest poświęcone dyskusji na tematy jakie interesują społeczność.
3) Śniadanie z Warsztatem | Na śniadaniu prowadzony jest warsztat który w sposób praktyczny przybliża społeczność do wartości i/lub praktyk Turkusowych Organizacji.
4) Śniadanie z Wiedzą | Podczas śniadania wspólnie oglądamy jakiś wywiad/prelekcje lub ktoś czyta artykuł/fragment książki, a następnie prowadzimy dialog na ten temat.
5) Śniadanie z Panelem | Na śniadanie zostaje zaproszonych dwóch lub więcej praktyków. Forma śniadania to panel dyskusyjny moderowany przez opiekuna lokalnego/innego wybranego do tej roli członka. Społeczność ma możliwość obserwować konfrontację różnych wizji praktyki Turkusu.
𝐻𝑖𝑠𝑡𝑜𝑟𝑖𝑎 𝑖 𝑠𝑡𝑎𝑛 𝑜𝑏𝑒𝑐𝑛𝑦:
Inicjatywa została założona przez Gabi Krupę 10 kwietnia 2017 r. we Wrocławiu. Obecnie działa w całej Polsce w wielu miejscach. Ma ona charakter lokalno-ogólnopolski i jest rozwijana przez zespół Opiekunów Lokalnych który operacyjnie jest oparty o Turkusowe fundamenty :-). Lista aktualnych Opiekunów Lokalnych wygląda następująco dla aktywnych lokacji (dn. 27 sierpnia 2020 r.) w kolejności alfabetycznej:
- Cieszyn - Piotr Janulek
- Kalisz - Aneta Pisarska
- Kraków - Piotr Kustra
- Łódź - Andrzej Woroszyło
- Warszawa - Paulina Koperska, Gabi Krupa, Matt Krawczyk
- Wrocław - Łukasz Turkus Solarski
𝐴𝑏𝑦 𝑏𝑦𝑐́ 𝑛𝑎 𝑏𝑖𝑒𝑧̇𝑎̨𝑐𝑜 𝑧 𝑛𝑎𝑠𝑧𝑎̨ 𝑖𝑛𝑖𝑐𝑗𝑎𝑡𝑦𝑤𝑎̨ 𝑧𝑎𝑝𝑟𝑎𝑠𝑧𝑎𝑚𝑦 𝐶𝑖𝑒̨ 𝑛𝑎:
Fanpage: www.facebook.com/turkusowesniadania
Youtube: https://www.youtube.com/@turkusoweorganizacje
Stronę: www.turkusowesniadania.pl
Jeśli chciałbyś/łabyś rozpocząć Turkusowe Śniadania w swoim mieście, odezwij się - [porozmawiajmy@turkusowesniadania.pl](mailto:porozmawiajmy@turkusowesniadania.pl) Pozdrawiamy! Zespół Turkusowych Śniadań
𝑾 𝑬𝒘𝒐𝒍𝒖𝒄𝒚𝒋𝒏𝒚𝒎 𝑻𝒖𝒓𝒌𝒖𝒔𝒊𝒆 𝒑𝒓𝒛𝒆𝒌𝒓𝒂𝒄𝒛𝒂𝒎𝒚 𝒑𝒓𝒛𝒆𝒑𝒂𝒔́𝒄́ 𝒍𝒆̨𝒌𝒖 𝒊 𝒃𝒓𝒂𝒌𝒖 𝒐𝒓𝒂𝒛 𝒖𝒇𝒏𝒐𝒔́𝒄𝒊 𝒊 𝒐𝒃𝒇𝒊𝒕𝒐𝒔́𝒄𝒊 𝒊 𝒖𝒄𝒛𝒚𝒎𝒚 𝒔𝒊𝒆̨ 𝒛𝒎𝒏𝒊𝒆𝒋𝒔𝒛𝒂𝒄́ 𝒏𝒂𝒔𝒛𝒂̨ 𝒑𝒐𝒕𝒓𝒛𝒆𝒃𝒆̨ 𝒌𝒐𝒏𝒕𝒓𝒐𝒍𝒐𝒘𝒂𝒏𝒊𝒂 𝒍𝒖𝒅𝒛𝒊 𝒊 𝒘𝒚𝒅𝒂𝒓𝒛𝒆𝒏́. Laloux Frederic, Pracować inaczej, Warszawa 2016, Wydawnictwo Studio Emka, s.59
Upcoming events (4+)
See all- TURKUSOWY PODWIECZOREK - POGŁĘBIARKA:-)Link visible for attendees
TEMAT "DO POGŁĘBIENIA":
- „Jest kontynuacja śniadania online" w formie moderowanej dyskusji
- Spotkania odbywają w każdy 3 czwartek miesiąca o 18:00 (czyli tydzień po śniadaniu) pod tym adresem: https://turkusowesniadania.pl/poglebiarka
- Pogłębiarka jest dyskusją społeczności w której może ale nie kończenie musi być mówca ze śniadania;)
===
DLA KOGO:
- Przede wszystkim dla właścicieli i CEO.
- Ważne dla liderów, kadry zarządzającej i obszaru HR.
- Dodatkowo: wszyscy zainteresowani spójnym i autentycznym (współ)tworzeniem organizacji.
===
PLAN SPOTKANIA:- 17:50 - 18:10 -> Dołączanie ("pogaduchy w kuluarach").
- 18:10 - 18:20 -> Turkusowego Śniadania - krótkie podsumowanie.
- 18:20 - 19:30 -> "POGŁĘBIARKA" -> Zgłoszenie i wspólne przedyskutowanie wybranych wątków z ostatniego TŚ.
- 19:30 - 20:00 -> (Opcja) Dodatkowa, wspólna sesja Q&A.
===
WAŻNE:- Nagranie z bazowego Turkusowego Śniadania będzie dostępne przed tym wydarzeniem (wskazane do wcześniejszego zapoznania się na naszym YT https://turkusowesniadania.pl/yt ).
- Nie będzie ogólnie dostępnego nagrania z tego wydarzenia.
===
NASZE "PO CO":- Abyśmy z SATYSFAKCJĄ szli do PRACY i...
- Aby BIZNES dawał nam WARTOŚĆ i RADOŚĆ.
===
Pamiętajmy, że:- "Nie taki Turkus różowy, jak się wydaje".
- "Nie taki Turkus czarny, jak się wydaje".
- "Turkus ma wiele odcieni".
- "JUTRO dzieje się DZIŚ".
===
TURKUSOWA POGŁĘBIARKA...
... to miejsce, gdzie:- Mamy dodatkową przestrzeń do głębszego zrozumienia (przedyskutowania) wybranych wspólnie wątków z ostatniego Turkusowego Śniadania.
- Tu wspólnie dzielimy się praktykami istotnymi dla danego tematu.
- Tu wspólne dzielimy się narzędziami istotnymi dla danego tematu.
===
UWAGA:- POGŁĘBIARKA jest naszym ESKPERYMENTEM.
- Liczymy, że WARTOŚCIOWYM:-).
- (ONLINE) Holistyczne podejście do transformacji organizacyjnejLink visible for attendees
W dzisiejszym świecie jedyną stałą jest zmiana.
Właśnie o zmianie, transformacji i jak to można zrobić w sposób całościowy, spójny i uwzględniający wszystkich uczestników będziemy rozmawiać na naszym spotkaniu – bazą będzie "Integral Agile Transformation Framework™”, które oparte jest na teorii integralnej Kena Wilbera i nawiązuje do przemyśleń Frederica Laloux.Będzie trochę prelekcji, dyskusji, jak też mini warsztatu😊.
Omawiane podejście zostało zaprojektowany, aby wypełnić lukę w nauczaniu agentów zmiany, agile coachów. Jest to też wartościowe wsparcie dla działań Scrum Masterów, właścicieli firm, CEO, menedżerów, freelancerów, osób z HRów – jednym słowem dla wszystkich odpowiedzialnych za rozwój i transformację organizacji.Bezpośrednia wartość dla uczestników spotkania:
- Zdobycie meta-mapy do mapowania sytuacji organizacyjnych.
- Narzędzia do świadomego doboru praktyk wspierających zmiany.
- Holistyczne podejście do transformacji uwzględniające cały system organizacji.
- Praktyczne wskazówki dotyczące przewidywania, planowania i działania w zmianach.
Klaudia Komacka - Enterprise Agile & Team Coach, dyplomowana coach i mentorka (członkini EMCC). Od 10 lat wspieram zespoły w samoorganizacji ku efektywnej współpracy i dostarczeniu wartości klientom. Pomagam rozwijać kompetencje liderskie menedżerom z branży IT i nie tylko. Pracuję z organizacjami nad wdrożeniem praktyk Agile i Lean oraz rozwijaniu Learning Mindset. Facylituję zmiany na różnych płaszczyznach, współtworząc adaptacyjny system i zdrową kulturę organizacji.
- Spotkanie w „onlajnie”: https://turkusowesniadania.pl/live
- Zaproszenie wideo: jeszcze będzie
- Aby rozmawiać w formie wideo wystarczy użyć linka: https://turkusowesniadania.pl/pytania
Opiekun tego wydarzenia: Andrzej Woroszyło.
***
ZALEŻY CI na szerzeniu turkusu w Polsce?:)
Nam też!
Możesz na wesprzeć również finansowo!
Fundacja Turkusowe Śniadania
66 1090 1014 0000 0001 4392 1137
Santander Bank Polska S.A.
W tytule proszę o wpisanie 'Darowizna na cele statutowe'
Nasz statut: - Turkusowe Śniadanie i Turkusowa Ewolucja – Dlaczego sięgamy do drugiego dna?Link visible for attendees
W erze przyspieszających zmian technologicznych i kulturowych, prawdziwa transformacja organizacji wymaga więcej niż powierzchownych usprawnień. To, co często decyduje o sukcesie, kryje się pod powierzchnią – w drugim dnie. Te spotkanie to zaproszenie do głębszego zrozumienia procesów zmiany, które budują autentyczne, angażujące środowisko pracy.
Na podstawie książki Turkusowa Ewolucja – drugie dno opowiemy o tym, jak widać realnie turkusowe wartości w małych i dużych firmach, jak tworzyć przestrzeń dla innowacji i przedsiębiorczości oraz co oznacza transformacja (a nie jedynie zmiana) „w pionie i poziomie”. Podzielimy się studiami przypadków, refleksjami z kwerendy literatury oraz doświadczeniami z konsultacji w środowisku liderów i doradców.
Zapraszamy na turkusowe śniadanie w każdy drugi piątek miesiąca o 9:00.- Zaproszenie wideo:
- https://turkusowesniadania.pl/nowosci
Chcesz podzielić się swoja perspektywą?
Aby rozmawiać w formie wideo wystarczy użyć linka:
Adres online:
Jak co każdy drugi piątek miesiąca widzimy się na wspólnej dyskusji i wymianie doświadczenia w temacie turkusowych organizacji.
Zapraszamy Cię też do udzielenia odpowiedzi na JEDNO pytanie przed spotkaniem:)
Będzie to dyskusja na Twoje wybrane tematy:Zapraszamy do dyskusji i dzielenia się swoimi refleksjami, doświadczeniem i turkusową perspektywą. :-)
Prowadzący: Łukasz Turkus Solarski
***
ZALEŻY CI na szerzeniu turkusu w Polsce?:)
Nam też!
Działamy już oficjalnie - możesz na wesprzeć również finansowo!
Dane Fundacji:
Fundacja Turkusowe Śniadania
66 1090 1014 0000 0001 4392 1137
Santander Bank Polska S.A.
W tytule proszę o wpisanie 'Darowizna na cele statutowe'
Nasz statut: - TURKUSOWY PODWIECZOREK - POGŁĘBIARKA:-)Link visible for attendees
TEMAT "DO POGŁĘBIENIA":
- „Jest kontynuacja śniadania online" w formie moderowanej dyskusji
- Spotkania odbywają w każdy 3 czwartek miesiąca o 18:00 (czyli tydzień po śniadaniu) pod tym adresem: https://turkusowesniadania.pl/poglebiarka
- Pogłębiarka jest dyskusją społeczności w której może ale nie kończenie musi być mówca ze śniadania;)
===
DLA KOGO:
- Przede wszystkim dla właścicieli i CEO.
- Ważne dla liderów, kadry zarządzającej i obszaru HR.
- Dodatkowo: wszyscy zainteresowani spójnym i autentycznym (współ)tworzeniem organizacji.
===
PLAN SPOTKANIA:- 17:50 - 18:10 -> Dołączanie ("pogaduchy w kuluarach").
- 18:10 - 18:20 -> Turkusowego Śniadania - krótkie podsumowanie.
- 18:20 - 19:30 -> "POGŁĘBIARKA" -> Zgłoszenie i wspólne przedyskutowanie wybranych wątków z ostatniego TŚ.
- 19:30 - 20:00 -> (Opcja) Dodatkowa, wspólna sesja Q&A.
===
WAŻNE:- Nagranie z bazowego Turkusowego Śniadania będzie dostępne przed tym wydarzeniem (wskazane do wcześniejszego zapoznania się na naszym YT https://turkusowesniadania.pl/yt ).
- Nie będzie ogólnie dostępnego nagrania z tego wydarzenia.
===
NASZE "PO CO":- Abyśmy z SATYSFAKCJĄ szli do PRACY i...
- Aby BIZNES dawał nam WARTOŚĆ i RADOŚĆ.
===
Pamiętajmy, że:- "Nie taki Turkus różowy, jak się wydaje".
- "Nie taki Turkus czarny, jak się wydaje".
- "Turkus ma wiele odcieni".
- "JUTRO dzieje się DZIŚ".
===
TURKUSOWA POGŁĘBIARKA...
... to miejsce, gdzie:- Mamy dodatkową przestrzeń do głębszego zrozumienia (przedyskutowania) wybranych wspólnie wątków z ostatniego Turkusowego Śniadania.
- Tu wspólnie dzielimy się praktykami istotnymi dla danego tematu.
- Tu wspólne dzielimy się narzędziami istotnymi dla danego tematu.
===
UWAGA:- POGŁĘBIARKA jest naszym ESKPERYMENTEM.
- Liczymy, że WARTOŚCIOWYM:-).
