Skip to content

Details

AI er i ferd med å endre hvordan vi jobber, lærer og samhandler. Men hvordan kan vi bruke AI på en målrettet og ansvarlig måte i teamcoaching og ledergruppeutvikling? Hvordan kan vi fortsatt leve opp til den viktigste smidige verdien: Personer og samspill, fremfor prosesser og verktøy?
I denne meetupen utforsker vi hvordan vi kan målrettet bruke AI-verktøy til støtte for refleksjon, læring og bedre dialog, og vi ser på noen AI-løsninger som finnes på markedet i dag. Vi ser også på hvilke effekter vi kan forsterke med AI og hvilke vi ønsker å unngå.

Vi starter med litt enkel bevertning kl 16.30 og begynner eventet kl 17.

Meetupen er rettet mot teamcoacher og ledere som ønsker å:
· senke terskelen for å eksperimentere med AI – på en trygg måte
· få mer effekt ut av teamarbeid
· bruke AI målrettet, heller enn å følge siste hype
Vi inviterer til en utforskende samtale om hvordan AI kan bli en sparringspartner og ikke en erstatning. Vi deler erfaringer, refleksjoner og ideer om hvordan du kan få mer målrettet bruk av AI, også i ledelse og teamcoaching.

Vi lover ikke alle svar. Men vi lover et tydelig rammeverk, nye perspektiver og et inspirerende mulighetsrom.

På scenen møter du:
John Inge Hervik, Enterprise Agile Coach og kursansvarlig i Distilled. John Inge har lang erfaring innen lederutvikling og smidige arbeidsmåter. Han har utdannet flere Agile Coacher enn noen andre i Norge, og har dyp innsikt i hvilke utfordringer og effekter ledere og team møter i arbeidshverdagen. Gjennom tett arbeid med virksomheter på tvers av bransjer, kjenner han godt til hva som faktisk skal til for å skape samhandling, retning og varige resultater.

Jens Petter Skaug, gründer av TeamCoachr.ai og senior manager i Knowit Management Consulting. Jens Petter har brukt to år av livet sitt på å prøve å forstå hvordan teknologi og kunstig intelligens kan brukes til å forsterke menneskelig samspill, støtte refleksjon og læring i team og ledergrupper, og bidra til bedre beslutninger.

Related topics

Events in Oslo, NO
Agile Coaching

You may also like